Toborzó
Toborzási csapatunk célja, hogy elérje és azonosítsa azokat a fontos eszközöket, amelyek segíthetnek céljaink elérésében. Mesterek a reklám, a közösségi média, a kommunikáció és a hatékony elemzés területén.

Felelősségek:
A jelöltek forrása különféle keresési módszerek segítségével robusztus jelöltfolyamat létrehozásához
Szűrje ki a jelentkezőket önéletrajzok és álláspályázatok áttekintésével, valamint telefonos átvilágítással
Álláshirdetések, munkaköri leírások és pozíciókövetelmények megtervezésével vegye birtokba a jelölt tapasztalatait
A felvételi és új felvételi folyamat kezelése
Legyen naprakész a toborzási trendekkel és a bevált gyakorlatokkal
Kezelje az általános interjút, a kiválasztási és a záró folyamatot
Gondoskodjon arról, hogy minden szűrés, felvétel és kiválasztás a munkaügyi törvényeknek és előírásoknak megfelelően történjen
Követelmények:
Emberi erőforrásból, üzleti adminisztrációból vagy kapcsolódó területen szerzett főiskolai diploma
Képes hatékony, hangsúlyos kommunikációra szóban és írásban egyaránt
Bizonyított képesség a bizalomra épülő hatékony és együttműködő munkakapcsolatok kialakítására
Kiváló szervezési és időgazdálkodási készség
Kényelmes, önálló döntéshozatal
Microsoft Office-ban jártas