професионални направления

Cкладов оператор

В ерата на прецизното изпращане и все по-малките и по-бързо движещи се складове, задачата на складовия служител стана по-важна от всякога. С помощта на тези професионалисти можем да се насладим на лукса, който сме обикнали и ценим толкова много. Тези трудолюбиви и надеждни служители стават рано, за да гарантират, че получаваме това, което ценим всеки ден.

Работата на складов служител е разнообразна. Вие не само подготвяте продуктите за изпращане с помощта на модерните системи за събиране, но също така отговаряте за нивата на запасите, добрата координация и комуникация с екипа, както и чистата и безопасна работна среда. Вие работите в тясно сътрудничество с вашите колеги като екип и заедно гарантирате, че процесите протичат гладко.

шофьор на мотокар

През последните години складовете станаха по-големи, по-високи и по-сложни. Не напразно понякога ги приравняват към по-малките градове. Професионалният водач на мотокар е неразделна част от тези „малки градове“. Складовете не биха функционирали без тези шофьори на мотокари. Артикулите, палетите и пътеките ще бъдат блокирани. Нямаше да има повече доставки. Лагерът и всичко, което върви с него, ще бъдат принудени да спрат.

Задачата на водача на мотокара е да следва стриктни планове за придвижване, повдигане и маневриране на тежки машини в ограничено пространство, така че цялото пространство да може да се използва ефективно, като в същото време всичко е лесно достъпно за другите участници в този „танц“ . .

Шофьори на камиони -Категория С

Централните местоположения на нашите клиенти станаха толкова големи, че имат малки магистрали, свързващи различните сектори вътрешно. Нашите шофьори на камиони са основната връзка между тези области, за да се изпрати поръчка икономично и ергономично.

Работата на шофьор на камион на място е да събира всички изпълнени поръчки от различни точки в нашия логистичен център и да ги транспортира до централен хъб, откъдето могат да бъдат групирани и изпратени заедно.

Фореман

Най-важната част от всеки екип е сътрудничеството. Нашите компетентни ръководители на екипи имат за задача да координират, подкрепят и мотивират екипа, така че всички да са доволни и да се постигат общите цели.

Ръководителят на екип в headwaylogistic е първата точка за контакт в компанията клиент, част е от екипа и е дясната ръка на проекта и регионален мениджър. Задачата е да структурирате и ръководите екипа възможно най-ефективно и да решавате проблемите, които възникват в същото време.

Най-важните характеристики на ръководителите на екипи трябва да бъдат харизма, ефективна комуникация, структурирано планиране и съпричастност.

Мениджър на проекти

Размерът на headwaylogistic gmbh прави централното управление невъзможно, затова вярваме, че доброто местно управление е ключът към бързите решения и развитието на нашата компания. Нашите ръководители на проекти са събрали цялото ноу-хау от проектите, които управляват, и с помощта на всички участващи предприемат необходимите стъпки за подобряване на нашите процеси и нашата работа.

Мениджърите на проекти внимателно анализират екипа, процесите и пазара, оценяват частите, които не са 100% ефективни и прилагат промените, които ни правят професионалисти. В същото време, с помощта на ръководителите на екипи, те се грижат за изпълнението, статистическото и бюджетното планиране.

Мениджър по качеството

Мениджърите по качеството са важна част от безопасността на труда и служителите. Те гарантират, че всички наши процеси и подобрения са актуални и отговарят на всички разпоредби за безопасност на Германския закон за безопасност.

Мениджърът по качеството отговаря за наблюдението и оценката на всички рискове за здравето и безопасността и намирането на решение в лагера и в нашите помещения за настаняване. В допълнение към класическите задачи, те отговарят и за обучението и информирането на нашите служители относно мерките за сигурност на склада, първа помощ, процедури при спешни случаи и други важни аспекти, които защитават компанията, клиента и служителя.

Кариера

С международен екип предлагаме решение на проблема с настаняването. За да имаме качествено настаняване и да можем да предложим на нашите служители най-доброто качество, нашият фасилити мениджмънт екип винаги е готов да поеме нова мисия.

Управителите на сгради са отговорни за всичко, свързано с нашето настаняване. Те поемат новите ни помещения за настаняване, оценяват необходимите преустройства/ремонти и ги извършват. Те са нашият екип на място, който отговаря за боядисване, асфалтиране, инсталиране на електро и ВиК инсталации, гипсокартон и поставяне на мебели, така че нашите служители да имат всичко необходимо за нормално ежедневие.

Мениджър на съоръжения

Нашият екип за управление на съоръжения се състои от професионалисти в областта, които ни помагат да управляваме всички наши активи. Те не само ни намират най-добрите оферти и възможности, но и се грижат да останат с възможно най-доброто качество.

Работата на фасилити мениджъра е да намери нашето настаняване, да развие транспорта, но също така да бъде първата точка за контакт за нашия персонал, който го осигурява. Вие се грижите и координирате нашето сградно управление, но също така обработвате всички входящи данни за състоянието, използването и свободните места на нашите съоръжения.

Наематели

Работната сила е най-важната част от всяка компания. Нищо не работи без правилните хора. Трудната задача на консултанта по подбор на персонал е да намери правилния човек за правилната работа по начин, който използва всички лични умения възможно най-ефективно.

Консултантът по подбор на персонал има различни роли, вариращи от реклама, социални медии, PR, лице за контакт, решаване на проблеми до един от най-важните представители на компания. Те намират креативни начини да достигнат до обществеността и използват своите отлични комуникационни и аналитични умения, за да намерят общ език с нашите кандидати. Те не само имат задачата да намерят, комуникират и идентифицират силните страни на потенциалните клиенти, но и ги подкрепят с всичко необходимо, за да започнат кариерата си.